Des nouvelles De Uma

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Conseils pratiques

Faciliter l’accueil et l’intégration d’un employé immigrant

On se sent souvent plus à l’aise dans ce que l’on connaît que dans l’inconnu. Sortir de notre zone de confort, que ce soit pour rencontrer des personnes différentes ou de nouvelles situations, a toujours quelque chose d’intimidant. Pourtant, les entrepreneurs et les personnes innovantes le savent : c’est souvent là…
Conseils pratiques

À faire et à éviter : 6 conseils pour votre marque employeur

Depuis quelque temps, la marque employeur est sur toutes les lèvres. Au sein des ressources humaines, du recrutement et de la gestion, la marque employeur est un moyen d’attirer les candidats en cette période de rareté de main d’œuvre, en plus de de favoriser la rétention, la performance, et la…
Conseils pratiques

5 conseils pour attirer plus de candidats en rédigeant votre offre d’emploi

Quoi faire face à la rareté de main d’œuvre ? Vous donner les moyens d’attirer tous les talents. Pour cela afficher votre ouverture et une démarche inclusive dans votre offre d’emploi est le meilleur moyen de ne vous priver d’aucun candidat ! Lorsqu’une entreprise démontre son ouverture et accueille tous les…
Avenir employeurs

Le capital humain… Au cœur de la 4ème révolution industrielle

Retour sur une conférence d’avenir   Voitures qui se conduisent seules, colis apportés par des drones, réalité augmentée, imprimantes 3D, thérapies génétiques, maisons intelligentes et fonctionnalités toujours plus avancées pour nos téléphones intelligents, véritables ordinateurs que nous trainons partout avec nous… Un avenir que nous n’aurions pu imaginer ainsi il…
Nos partenaires

Facilitez votre recrutement d’un conseiller-vendeur

Grâce au programme de formation en vente – commerce de détail Uma s'inscrit dans un réseau de partenaires qui ont pour objectif d'aider les entreprises confrontées à la rareté de main d'oeuvre en Estrie. Le programme que nous vous présentons ici fait partie de nos programmes partenaires, et nous pouvons y référer des entreprises autant que des candidats - Il vous suffit de nous demander! 
Succès

Une histoire à succès pour Jamesway

« Merci. Nous recherchions une personne bilingue pour combler un poste temporaire à la facturation. Nous savions que le profil recherché serait un défi  à relever dans la région. Kevin, conseiller en relations aux entreprises, agit comme accompagnateur dans nos défis de recrutement, et nous propose régulièrement des candidatures de qualité. …
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